Кадры и зарплата СФР действует с 28.01.2025

Новые правила по скидкам и надбавкам к взносам на травматизм с 28 января 2025 года

Читать 2 мин
Новые правила по скидкам и надбавкам к взносам на травматизм с 28 января 2025 года

С 28 января 2025 года начал действовать новый порядок установления скидок и надбавок к страховым взносам на травматизм. Согласно Постановлению Правительства РФ № 56, в механизм расчета тарифов внесены изменения, направленные на повышение прозрачности системы страховых взносов и облегчение процедур для работодателей.

Основные изменения с 28 января 2025 года

  1. Исключение сведений о несчастных случаях, вызванных терактами и обстрелами
    Теперь при расчете скидок и надбавок не учитываются несчастные случаи, произошедшие в результате террористических актов и обстрелов. Это позволит избежать необоснованного увеличения страховых взносов для работодателей, чьи сотрудники пострадали в подобных чрезвычайных ситуациях.
  2. Отмена привязки к месту регистрации
    Ранее заявление на скидку можно было подать только в отделение Социального фонда России (СФР) по месту регистрации организации или индивидуального предпринимателя. С 2025 года работодатели могут подавать заявление в любое территориальное подразделение СФР, что значительно упрощает процедуру оформления скидки.
  3. Возможность обжалования решения СФР в вышестоящем органе
    Если территориальный орган СФР отказал в предоставлении скидки или установил надбавку, работодатель теперь может обжаловать это решение не только в суде, но и в вышестоящем органе фонда. Это позволит ускорить процесс рассмотрения жалоб и повысит объективность решений.

Как рассчитываются скидки и надбавки к тарифу страховых взносов?

  • Скидка к страховому тарифу предоставляется работодателям, у которых показатели производственного травматизма ниже установленных нормативов.
  • Надбавка к тарифу применяется в отношении работодателей, у которых уровень травматизма превышает допустимые нормы.

Критерии расчета скидки и надбавки остаются прежними, однако теперь исключаются случаи, связанные с терактами, а работодатели получают больше возможностей для подачи заявлений и обжалования решений.

Процедура получения скидки

Для того чтобы получить скидку на страховые взносы, необходимо:

  1. Подготовить заявление в СФР.
  2. Собрать подтверждающие документы, свидетельствующие о низком уровне производственного травматизма.
  3. Подать заявление в любое отделение СФР (без привязки к месту регистрации).
  4. Дождаться рассмотрения заявления и принятия решения.

Что делать, если в скидке отказали?

Если работодателю отказали в предоставлении скидки или установили надбавку, он теперь может:

  • Подать жалобу в вышестоящий орган СФР, что является новым инструментом защиты интересов предпринимателей.
  • В случае несогласия с решением СФР обратиться в судебные органы для рассмотрения спора.

Эти нововведения дают работодателям больше возможностей для справедливого пересмотра страховых тарифов.

Для снижения налоговой нагрузки и оптимизации учета страховых взносов можно воспользоваться нашим продуктом бухгалтерия и учет, который поможет избежать ошибок и упростит работу.

СБИС Управление персоналом

Кадровый учёт, электронные трудовые договоры и расчёт зарплаты. Кадровый ЭДО без бумаги и курьеров.

Подробнее о продукте
АСЗ Материал подготовила редакция АйТи Северо-Запад по сообщениям СФР. Если ведомство изменит сроки, мы обновим новость.

Ещё по теме «Кадры и зарплата»

Остались вопросы?

Заполните форму и наш специалист свяжется с Вами

Девушка в наушниках смотрит в ноутбук и улыбается, на фоне скрин приложения СБИС