Сведения из ЕФС-1 о трудовой деятельности и зарплатах бюджетников СФР планирует передавать Роструду
Коротко
- СФР планирует передавать Роструду на «Работу в России» данные подразделов 1.1 и 1.3 ЕФС-1, зарплаты бюджетников — обезличенно.
- Касается граждан, бюджетников и работодателей; порядок сдачи ЕФС-1 проект не меняет.
- Пока это проект, дата вступления в силу не определена.

СФР планирует передавать Роструду на платформу «Работа в России» данные из ЕФС-1: сведения о трудовой деятельности из подраздела 1.1 и сведения об оплате труда бюджетников из подраздела 1.3. Пока это проект. Ниже — ещё несколько разъяснений для бухгалтеров и работодателей: о расходах на ИИ-сервисы, ставке НДС на морепродукты, вычете на очки и работе в холодном офисе.
Какие данные из ЕФС-1 получит Роструд
Передавать планируют два блока сведений. Первый — данные о трудовой деятельности граждан из подраздела 1.1 ЕФС-1: их работодатели и так подают в СФР. Второй — сведения о зарплатах бюджетников из подраздела 1.3 ЕФС-1. Они пойдут в Роструд в обезличенном виде.

Назначение передачи — ускорить предоставление гражданам социальных гарантий и повысить качество их социальной защищённости. Документ пока имеет статус проекта, и на заполнение ЕФС-1 за 9 месяцев 2026 года он не влияет: работодатели подают сведения в СФР как раньше, а дальнейшая передача данных Роструду — задача самого фонда.
Расхождения по сотрудникам между РСВ, ЕФС-1 и персонифицированными сведениями до отправки удобно видеть в сервисе электронной отчётности в ФНС и СФР: он проверяет отчёты по алгоритмам госорганов и показывает место ошибки.
Подписку на ИИ-сервисы можно учесть в расходах
Отдельных правил для таких подписок нет. Чтобы включить затраты в расходы, они должны быть экономически обоснованы, документально подтверждены и направлены на получение дохода. Минфин пояснил, что отсутствие акта оказанных услуг не исключает признания расходов: подтвердить их можно другими документами.
Пример: подписка стоит 90 000 ₽, компания оплатила её со скидкой 22% — за 70 200 ₽. В подтверждение расхода в пакет войдёт, например, платёжное поручение № 2287 на эту сумму вместе с документами, которые показывают связь сервиса с деятельностью компании.
НДС на морепродукты и вычет на очки
Сейчас устрицы и другие морепродукты облагаются НДС по льготной ставке 10%. Это планируют изменить: в перечень продуктов для ставки 10% внесут изменения. Убрать льготу для деликатесов ранее предлагала Счётная палата, теперь инициативу поддержали в Госдуме.
Социальный вычет по НДФЛ на очки и линзы не положен, даже если их выписал врач. Вычет дают на лечение из перечня и на лекарства, а очки не относятся ни к тому, ни к другому.
Работа в холодном офисе
Температура воздуха в офисе должна быть в пределах 20–25 °C. Если она опустилась ниже 20 градусов, сотрудник может приостановить работу. Заранее о своём намерении он предупреждает работодателя — иначе отсутствие на рабочем месте могут счесть прогулом.
Если руководство против приостановки, оно должно предложить сотруднику нормальные условия для работы или оформить простой по вине работодателя с оплатой 2/3 зарплаты.
Что делать
- Продолжайте сдавать ЕФС-1 в обычном порядке: проект меняет обмен данными между СФР и Рострудом, а не порядок подачи сведений работодателем.
- Для подписок на ИИ-сервисы соберите документы, которые подтверждают оплату, экономическую обоснованность затрат и их направленность на получение дохода. Акт оказанных услуг для этого не обязателен.
- Сотрудникам, которые просят вычет на очки или линзы, объясните, что социальный вычет по НДФЛ на такие покупки не положен.
- Если температура в офисе ниже 20 градусов и сотрудник предупредил о приостановке работы, обеспечьте нормальные условия или оформите простой по вине работодателя с оплатой 2/3 зарплаты.
- Планируя отпуска на 2027 год, согласовать график и подписать приказы электронной подписью можно в сервисе кадрового учёта и КЭДО.
СБИС Управление персоналом
Кадровый учёт, электронные трудовые договоры и расчёт зарплаты. Кадровый ЭДО без бумаги и курьеров.
Ещё по теме «Кадры и зарплата»
-
Кадры и зарплата Роструд
Позднее возвращение из командировки: нужно ли оплачивать сверхурочные
Роструд: позднее возвращение из командировки не даёт права на оплату сверхурочной работы. За дни по графику сохраняется средний заработок и платятся суточные.
-
Кадры и зарплата действует с 14.10.2026
Верховный Суд: узнавшая о беременности после увольнения работница может вернуться на работу
Президиум ВС РФ разъяснил: если работница узнала о беременности после увольнения по собственному желанию, увольнение можно признать недобровольным.
-
Кадры и зарплата действует с 01.09.2025
Работа по патенту в Москве и области: работодатель подаёт уведомление МВД в каждом регионе
Москва и Подмосковье: когда иностранцу хватает одного патента, в какие органы МВД и в какие сроки работодатель подаёт уведомления. Сроки — три рабочих дня.


